为认真贯彻落实集团公司“解放思想、转变作风、跨越发展大讨论”活动决策部署，落实好矿长马金平、党委书记柴同义在2月28日“大讨论”活动动员会上的讲话精神，运河煤矿安全监察处从实际出发，借“大讨论”东风，紧紧围绕当前矿井安全管理的工作重点，解放思想、转变作风，创新制度、强化管理，着力提升现场安全管理水平，使“大讨论“活动落实到具体工作上来，落实到实际行动上来。

     该矿安全副矿长詹召伟专门主持召开了安全监察处管理人员会议，会议认真学习了马矿长、柴书记在“大讨论”活动动员会上的讲话精神，结合现场工作实际，就下一步安全管理工作重点作了重点部署。

     会议指出，解放思想，转变作风不能空对空，一阵风，要实打实，要有抓铁留痕，踏石留印的精神，要落实到具体行动中来。马矿长、柴书记在“大讨论”活动动员会上着重强调了安全，马矿长在讲话中指出，“运河煤矿已经实现安全生产九周年，安全生产3396天，这3396天的安全周期就是最大的隐患”，这客观地指出了部分人员存在有松懈麻痹，骄傲自满的思想，这种思想与当前的安全形势是极不相符合。另外，马矿长指出，“一名职工违章操作带来的危害要远远大于其余1953名职工按章操作的成果，‘1大于1953’”，这句话实事求是指出了安全是我们每一个人的责任，1953名职工，任何一个人的一个不小心，一个小疏忽就可能造成不可挽回的局面。

     会议强调，近期，兄弟矿井发生的事故给我们敲响了警钟，警示我们安全事故就在我们身边，抓安全工作要居安思危，时刻紧绷安全弦，牢固树立从零开始的思想；抓安全要有“三铁”精神，要铁面孔对安全，铁手腕抓安全，铁心肠保安全，要牢固树立“宁听骂声不听哭声，抓安全就是行善积德的思想”保证矿井的安全生产。

     同时，就下一步安监处如何解放思想转变作风，詹召伟结合工作实际提了五点要求：

     解放思想要勇于创新。思想是行动的先导，有什么样的思想就有什么样的行动，不破不立，只有打破束缚我们思想的条条框框，才能推陈出新，在创新中发展，突破发展的瓶颈。近期，制订了《关于加强斜巷吊钩喷浆管理措施》，以及提出的规范平板车装封车的要求，目的就是为了加强斜巷吊钩喷浆绞车司机误操作的防范措施和平板车的安全运输措施，措施制定前，个别人员不太理解，认为一直都是这样干的，也没出现事故，何必多此一举，这就是思想不解放的表现，因循守旧，固步自封，裹足不前，习惯于经验操作，不能勇于创新。

     转变作风要抓好服务。作为安全部门的管理人员，要摆正位置，端正心态，强化服务意识，理清“安全”与“生产”的关系，理清“监管”与“服务”的关系，“安全”是前提，“生产”是目的，抓“安全”最终是为了 “生产”服务的；同样，“监管”是手段，“服务”是目的，“监管”的最终目的是为生产工区服好务。在工作中，要加强与职能部室及生产工区的沟通协调，做好技术指导服务，在现场的安全管理中，不能仅仅告诉工人不能怎样干，更重要的是告诉工人为何不能这样干，这样干的危害性，如何干才能更安全。服务好，管理好，监督好，工人才能服从管理，才能更利于现场的安全生产。前一段时间，安监处推行的在截止阀开关（井下截止阀因有水压和气压，多数情况下徒手不易打开，工人经常用工具敲打开启）处使用加力杆操作，既方便了工人操作，又延长了截止阀开关的使用寿命，收到了很好的效果。

     创新制度要求全求细。制度是实现安全生产目标的有力措施和手段，它作为员工行为规范的模式，能使员工个人的活动得以合理进行，同时又成为维护员工共同利益的一种强制手段，在现场的安全管理中我们不怕制度多，就怕没制度，更怕制度不全不细。2012年，我们制定出台了40余项安全管理制度，《安全奖惩条例》扩展1400余条，这些制度和条例是其他兄弟单位用血的教训换来的，是大家在现场工作中不断实践、总结、凝练出的精华，在现场得到了很好的应用，为规范职工操作，确保现场安全生产提供了有力保障，也得到了上级领导的认可。但是，安全管理永无止境，现场工作千变万化，这些制度和条例还有不全不细的地方，下一步还要进一步细化，进一步规范。

     强化责任要防虚求实。从事安全管理工作要有责任心，要把工作当做自己的事情来干，个别同志工作中不能重心前移，关口下移，不能俯下身子，深入现场，即使下井检查也是走马观花，这里走走，哪里看看，大问题发现不了，小问题看不上眼，不与工区沟通协调，不做技术服务与指导，满眼的形势一片大好，遇到问题，不敢担当，能推就推，能拖就拖，不是千方百计的想法解决问题，而是费劲心机推卸责任，这样干工作很可怕，搞安全工作要实打实，硬碰硬，来不得半点虚的，来不得半点假的，要想事，干事，才能成事。

     抓安全管理要提高执行力。我们有目标、有制度、有规程、有标准、有要求，但这些最终要落实到执行力上，没有执行力，这些都将是竹篮打水——一场空，执行力是解放思想、转变作风最终体现，好的想法，好的思路最终要落实的行动上，不能做“语言的巨人，行动的矮子”，干工作要雷厉风行，立说立行。安排工作要有布置、有检查、有考核；执行上级命令要严厉而迅速，不折不扣。现场安全生产情况瞬息万变，发现了隐患就要立即整改，不能强调理由，拖拖拉拉，好多事故的发生都是小隐患不立即整改，拖成大隐患，大隐患不重视，最终酿成事故。

     近期，运河煤矿安监处将严格按照 “解放思想、转变作风、跨越发展大讨论”活动决策部署，落实好矿领导指示精神，以更加务实的作风，更加得力的措施，以思想大解放、作风大转变、工作大提高、境界大提升确保安全管理工作再上新台阶。

（运河煤矿 郭长龙）