近日，跃进港组织开展“叩问初心、锚定使命”大讨论活动。此次活动为期4周、分3个阶段，围绕集团公司“十五五”战略新征程和跃进港2026年“600万吨吞吐量”核心任务展开，旨在为全年工作找路径、为企业高质量发展聚合力。

当前内外部发展环境复杂，港口竞争日趋激烈。跃进港深刻认识到，破除思想束缚是实现年度目标、支撑集团战略的关键。为此，企业党支部以全员大讨论开局，鼓励员工敞开心扉谈问题，从企业战略定位与现实差距、各岗位核心价值与能力短板、个人工作与港口及集团发展的契合度三个维度检视自身，推动全员跳出固有思维，凝聚“心往一处想、劲往一处使”的攻坚合力。

为确保活动实效、减轻基层负担，企业党群部门同步下发“工作配档表”，并通过PPT宣贯要点。配档表将活动细化为动员学习、专题讨论、总结提升三个阶段的具体任务、时间节点和参与范围，让各部门、班组一目了然，有效避免活动与日常生产冲突，杜绝形式主义。

此次大讨论坚持问题导向和结果导向，注重成果转化。各部门研讨后需形成业务优化建议清单，组织跨部门交流形成“问题、建议、措施”三清单，所有成果最终融入2026年重点工作“挂图作战”任务清单，实行责任、时限闭环管理。

目前，活动已全面启动。这场立足实际、直面问题的思想大讨论，正催生出革新智慧，凝聚起发展共识，将为跃进港全年工作开好头、起好步，注入强劲思想动能。

文/图丨孟冉（跃进港）