日前，济宁能源各企业开展“夏送清凉”活动，受到广大职工一致好评。“师傅，快来吃块西瓜，喝口菊花茶。”在阳城煤电，女工协管员们提前在副井口建立“清凉驿站”，将切好的西瓜一一送到职工手中，嘱咐大家时刻牢记高温天气安全注意事项，防止安全事故和高温中暑事件发生。职工们吃着爽甜可口的西瓜，甜在心里，喜在脸上。

今年以来，济宁能源各级工会致力于为打造“千亿级集团”服务，为职工群众服务，增强了工会组织活力，打造了一批高素质工会干部队伍，各项工作成效显著，受到了省总工会等上级部门的充分肯定，为集团公司实现高质量发展做出了积极贡献。扎实开展“我为职工办实事”实践活动，保障一线职工健康权益，提振士气，凝聚力量。各企业工会以职工需求为导向，深入开展形式多样、内容丰富的“送清凉”活动，通过送清凉物资、送政策宣传、送健康体检等方式，不断扩大覆盖面，提高精准度，全面推动送清凉活动的深入开展。同时，强化“夏送清凉”服务站点的消杀防疫工作，为高温天气下户外作业的职工提供舒心的避暑场所。

工会工作不只是“面子”工程，更是“里子”工程。在“夏送清凉”过程中，集团公司基层区队职工代表和职能部室专业人员不仅送去了防暑降温的“清凉包”，更是发挥了近距离听取职工诉求，收集职工意见，充分发挥职工代表民主监督的作用。

据悉，对比往年，济宁能源工会对今年的“夏送清凉”活动进行了优化升级，增加了企业覆盖数量，并结合企业需求同步开展企业职工代表巡视活动及劳动保护防暑降温劳动保护专项培训，旨在鼓舞一线干部职工立足岗位争先进位做奉献的工作热情和提高职工防暑降温意识和自我保护能力，预防高温中暑和相关事故发生。

济宁能源工会将持续以服务职工、服务企业为大局，不断满足职工多样化需求，让职工感受到家人般的温暖，进一步提高职工使命感、归属感、幸福感，为企业和谐发展，为济宁能源打造“千亿级集团”贡献工会力量。

文丨张展驰  图丨相关企业